転職先から送られる社内報の案内メールの書き方

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転職先から送られる社内報の案内メールは、入社後間もない社員にとって貴重な情報源です。しかし、初めての転職で社内報の案内メールを書く際には、何を書けばよいのか迷ってしまうかもしれません。

そこで、今回は転職先から送られる社内報の案内メールの書き方について、5つのポイントをご紹介します。

件名は、メールを開くかどうかを判断する重要なポイントです。件名には「社内報の案内」と、会社名や部署名などを記載しましょう。

本文は、社内報の内容や、社内報をどのように活用すればよいかなどを、簡潔明瞭に伝えましょう。

社内報の概要として、発行頻度や内容の種類などについて、簡単に説明しましょう。

社内報をどのように活用すればよいかについて、具体的な例を挙げながら説明しましょう。

署名には、自分の名前と役職を記載しましょう。

転職先から送られる社内報の案内メールは、入社後間もない社員にとって貴重な情報源です。この記事を参考に、わかりやすく簡潔な案内メールを作成しましょう。