転職に必要な書類のまとめ

転職に必要な書類のまとめ

応募書類

転職活動では、まず応募先企業に応募書類を提出する必要があります。応募書類には、履歴書、職務経歴書、志望動機書、推薦状などがあります。履歴書は、氏名、生年月日、学歴、職歴、資格などを記載する書類です。職務経歴書は、これまでの職務経験やスキルを記載する書類です。志望動機書は、応募先企業を志望する理由を記載する書類です。推薦状は、知人や上司などから、応募者の人柄や仕事ぶりを評価する書類です。

内定後の手続き

内定をもらったら、内定通知書や労働条件通知書を受け取ります。内定通知書は、内定を承諾した旨を記載する書類です。労働条件通知書は、給与や勤務時間、休暇などの労働条件を記載する書類です。内定を承諾したら、退職願や退職届を提出します。退職願や退職届は、会社を辞めることを申し出る書類です。

転職先への入社

退職後、転職先に入社することになります。転職先では、雇用保険被保険者証、年金手帳、離職票などの書類を提出します。雇用保険被保険者証は、雇用保険に加入していることを証明する書類です。年金手帳は、国民年金や厚生年金保険に加入していることを証明する書類です。離職票は、退職したことを証明する書類です。

転職後の手続き

転職後も、住民票の写しやマイナンバーカードなどの書類を提出することがあります。住民票の写しは、転職先から求められることがあります。マイナンバーカードは、マイナンバーや本人確認書類として使用できます。

まとめ

転職活動では、応募書類、内定後の手続き、転職先への入社、転職後の手続きなど、さまざまな書類が必要になります。転職活動を始める前に、必要な書類を把握しておき、早めに準備しておきましょう。

以上、転職に必要な書類のまとめでした。